Antingen är Telias vd och koncernchef Patrik Hofbauer en dålig löneförhandlare eller så kan man välja att se det som att han föregick med gott exempel inför de neddragningar och besparingar som Telia genomförde under förra hösten. Oavsett vilket så uppgick Hofbauers grundlön till 15,0 miljoner kr under 2024. I praktiken innebär det att han fick 13,75 miljoner kr i grundlön för sina elva månader på posten under förra året. Utöver dessa pengar fick han även 5,9 miljoner kr i övrig ersättning. Tillsammans med övriga förmåner och pensionskostnader så uppgick Hofbauers ersättningar under 2024 till 20,4 miljoner kr.
Det kan jämföras med företrädaren Allison Kirkby, som för helåret 2023 hämtade ut 27,4 miljoner kr. Hennes grundlön uppgick till 18,4 miljoner kr.
Omräknat i månadslön innebär detta att Patrik Hofbauer förra året hade 1,25 miljoner kr i månaden, det vill säga drygt 18 procent lägre än Allison Kirkbys månadslön på 1,53 miljoner kr.
Nu ligger de båda för all del i lä jämfört med Johan Dennelind som var vd för Telia åren 2014-2019. Under 2019 kammade han hem en grundlön på 18,8 miljoner kr, motsvarande 1,57 miljoner kr per månad.
Ska man hitta en grundlön för en Telia-vd som är lägre än Patrik Hofbauers så får man gå tillbaka till 2015 då nämnde Dennelind "bara" fick ut 14,5 miljoner kr i grundlön.